本网讯（招生就业处 冯祥斌 杨平 黄毅）2014年10月31日上午，湖南女子学院迎接湖南省普通高校毕业生就业工作“一把手工程”督查汇报会在我校办公楼二楼会议室举行。校党委书记罗婷、副校长李军波、黄立宏、贺江平、周美林、周松涛、陈赤平及副校级督导员蒋璟萍、莫文斌等学校领导出席会议，各系部负责人、学生干事、招生就业处全体人员参加了会议。会议由贺江平主持。
罗婷代表学校就全面落实就业工作“一把手工程”情况及就业工作特色和创新向督查组作了全面汇报。她指出，我校坚持以培养高素质女性人才为根本，高度重视毕业生就业工作，全面贯彻落实就业工作“一把手”工程，积极破解女大学生就业难题，2013、2014届毕业生就业率均在90%以上。尽管在破解女大学生就业难题方面积累了一些经验，但在目前我国大学生就业压力十分严峻的形势下，我们需要进一步创新理念，拓宽思路，优化学科专业结构，加强创新创业教育，提高人才培养质量，真正做到招生—培养—就业三联动，举全校之力、集众人之智、聚各方资源，不断完善我校毕业生就业工作体系，切实提高毕业生就业竞争力，努力为社会输送更多更好的高层次女性人才。
督查组通过听取学校汇报、查阅资料、实地考察及召开教师和学生代表座谈会等形式，深入了解我校毕业生就业工作“一把手工程”落实情况。督查组从五个方面对我校毕业生就业工作“一把手工程”给予了充分肯定：一是党委、行政高度重视毕业生就业工作“一把手工程”；二是人、财、物到位，为就业工作提供了条件保障；三是对就业工作认识到位，“民心、爱心、良心”就业工程做到实处；四是就业制度健全，形成了招生、就业和人才培养的联动机制；五是就业工作特色突出，针对女大学生就业工作进行了深入的理论探索与实践。
同时，督查组也向学校提出了建设性意见：加大校园创业孵化基地投入与建设；完善就业工作考核机制；优化毕业生调研手段，加强对毕业生的跟踪调查。
罗婷感谢督查组对我校落实毕业生就业“一把手工程”工作的充分肯定。她表示，学校将认真落实督查组的意见和建议不断改进认真落实，继续把毕业生就业工作“一把手工程”做牢固、做扎实，使我校大学生就业创业能力更强，成效更加显著。
