发表时间：2013年12月06日 15：29 来源：湖南女子学院 【字体：大 中 小】
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为了总结女性学教学团队建设工作，进一步加强和提升女性学课程及女性学专业建设水平，妇女/性别研究与女性教育中心于2013年12月3日下午在办公楼二楼大会议室召开了女性学教学团队建设工作会议。学校领导罗婷校长、黄立宏副校长、贺江平副校长、陈赤平副校长和工会主席莫文斌等出席会议并做了重要讲话。会议由女性学教学团队负责人王凤华教授主持。
会议首先进行工作汇报。胡桂香老师报告了女性学课程建设情况，从女性学开课沿革、课程建设内涵和女性学课程取得的成绩三个方面，全面总结了女性学课程自开创以来在教学大纲、教学主题、教材建设、优化教学团队、探讨教学方法和促进学生发展等方面所开展的工作和取得的成绩。刘人锋老师报告了女性学专业建设情况，论证了开设女性学专业的可行性和紧迫性，阐述了女性学专业人才培养方案和专业培养目标，强调了培养特色，展示了课程设置结构，自始至终贯穿了社会性别意识、性别分析能力，致力于建设性别公正社会。谢鹏老师报告了女性学学科建设情况，以国内三位知名性别研究学者的观点为轴线，详细阐发了女性学学科的创始原因、学科使命和女性主义认识论，提醒在学科建设理念上注意传统男性知识体系和主流意识形态对女性学学科建设的覆盖。梁小燕老师报告了女性学学生社团建设情况，回顾了女性学协会创建以来开展的一系列实践活动，凸显了该社团的鲜明特色，定位于学术性社团兼公益性社团，拓展协会外界联系，扩大社会性别教育影响力，指出了该社团在品牌凝聚和可持续发展上尚有不足之处。此外，团队其他成员也发表了自己的意见，诸如女性心理学教学内容、传统课程上的性别歧视等问题。
黄立宏副校长高度肯定了女性学教学团队业已取得的成绩，并表示将更加重视和支持女性学团队建设的各项工作。
贺江平副校长从女性学教学团队建设、课程建设、专业建设和科学研究等方面肯定了团队取得的成绩，同时指出团队面临的挑战，诸如如何加强科研为教学服务、教案如何跟上时代发展，人才培养方案如何与人才市场接轨等现实问题，希望团队成员团结合作，群策群力，形成正能量。
莫文斌主席深情回顾了自己作为第一批女性学教学团队成员开展的教学经历，看到女性学教学团队今天的发展局面感到非常欣慰。
陈赤平副校长高度赞扬了女性学教学团队的敬业精神，对团队建设提出了几点意见：要明确发展目标，要强化特色而且特色要付诸人才培养；要加强团队建设，特别是在科研方面发挥多学科交叉优势；要与时俱进，不断完善优化教学内容，学术性和建设性；要加强教学方法的改革。
罗婷校长最后强调指出女性学教学团队是我校一个成效突出、特色鲜明的优秀团队，学校一直高度重视和支持。学校将妇女/性别研究与女性教育中心设置为学校的一个二级单位，就是希望能够在妇女/性别理论、女性教育与人才培养等方面加强学术研究，突显女校特色，服务妇女与社会的发展。一方面我们要看到已经取得的成绩，另一方面要继续加强课程、专业和学科建设、实现三位一体。首先，在课程建设方面，要认真思考如何给学生上好每一堂课，如何将女性学的理念和精神渗透到其它课程之中，要与时俱进，教材和教学内容要随着社会的发展及时更新。其次，在专业建设方面，要认真思考女性学专业的定位，思考如何办好女性学专业。培养的女性学专业人才不能游离于社会，要加强与各级妇联组织的联系，拓展学生的职业能力、拓展第二学位，把女性学学生培养成为社会需要的优秀人才。第三，在学科建设方面，既要“顶天”又要“立地”，既要做深入的学理研究，又要关注妇女/性别的热点问题，多做对策性、应用性研究，并且要逐步形成稳定的研究方向。
作为《女性学》国家级精品课程主持人和女性学教学团队负责人，王凤华教授以饱满的热情全程主持了会议，并感谢各位学校领导对女性学团队建设的大力支持和关心，感谢各位领导莅临会议并且作出重要指示。最后会议在热烈的掌声中圆满落幕。（妇女/性别研究与女性教育中心 余强军）
